您当前的位置:开云 企业文化 企业文化

【名将风采】解放思想,服务一线,助力公司高速发展

发布时间:2024-09-05 阅读量:

党的二十届三中全会刚刚闭幕,这次会议为我们描绘了进一步全面深化改革、推进中国式现代化的宏伟蓝图,让我们深受鼓舞,也更加明确了下一步工作的方向和重点。全会强调了坚持解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实,进一步解放和发展社会生产力、解放和增强社会活力的重要性。这也为我们的工作提供了重要的指引。

思想再解放是推动工作不断进步的动力源泉。我们要以二十届三中全会精神为指引,将思想再解放贯穿到工作的每一个角落。综合管理部作为公司的协调枢纽,服务一线是我们的根本宗旨,也是我们工作的出发点和落脚点。在下半年的工作中,我们将全力以赴,努力做好以下几个方面:

强化服务意识,提升服务质量。我们要更加积极主动地与各部门、各分公司沟通协作服务一线,了解他们的需求是关键。我们不能再满足于被动地等待问题找上门,而是要主动出击,深入到一线去。只有这样,我们才能真正了解到一线员工的工作环境、工作困难以及他们的期望和需求,才能及时发现问题并解决问题,为公司的整体发展提供有力保障。例如,绿化现场出现的一些养护问题,我们可以给出相关的技术性指导来及时解决绿化现场的养护问题。

优化工作流程,提高工作效率。繁琐的环节会拖慢工作的进度,我们要减少这些不必要的流程,确保各项工作能够快速、准确地推进。团队建设也是我们的工作重点之一,提高团队的整体素质和业务能力,是提升工作效率的基础。我们鼓励团队成员不断学习新知识、新技能,以适应新时代的发展要求。同时,我们也要加强技术小组的内部培训和交流,让大家分享经验,共同进步,为外拓投标工作提供助力。只有我们不断提升自己的能力,才能更好地为公司的发展贡献力量。

发挥督导作用,提高基础养护质量。我们要时刻关注基础产业的养护质量,做好监督检查工作我们可以制定详细的巡查计划和标准,明确巡查的频率、内容和要求。同时,建立健全的问题反馈机制,确保发现的问题能够及时传递到相关责任人,并得到及时有效解决。对于发现的问题,要立即通知相关负责人进行整改,并跟踪整改情况,确保问题得到彻底解决。对于环卫、绿化,要督导其打造样板路段、样板区域,以点带面,逐步提高基础养护质量,打造企业品牌,提升竞争力。对于各类工程的施工进度、现场计量及结算工作,我们要保持高度的关注,做好监督核查工作,确保每一个环节都不出差错

开展培训工作,培养一线人才公司的发展离不开人才,我们要为一线员工提供更多的学习和成长机会我们可以根据员工的岗位需求和个人发展规划,制定个性化的培训方案。比如,对于新入职的员工,我们可以提供入职培训,让他们尽快熟悉公司的文化、规章制度和工作流程;对于有一定工作经验的员工,我们可以提供技能提升培训,帮助他们掌握新的技术和方法,提高工作效率和质量;对于有管理潜力的员工,我们可以提供管理培训,培养他们的领导能力和团队管理能力。通过系统的培训,提升员工的专业技能和综合素质,让他们在工作中能够更加得心应手,为公司的发展提供助力。

推广机械化作业,推进可持续发展在基础产业推广机械化作业,提高机械覆盖面,不仅能提高工作效率,而且能提高工作质量,同时也能降低生产成本,保障作业安全,降低现场作业的安全隐患,对促进公司的可持续发展也能提供强大助力。

强化执行力度,杜绝拖拉作风。“今日事,今日毕”应该成为我们每个人的工作准则。我们要以高效、务实的态度对待每一项工作,坚决克服拖延和推诿的不良习惯。只有这样,我们才能在紧张的工作中保持良好的工作状态,按时、高质量地完成各项任务。

在实际工作中,我们可能会遇到各种各样的困难和挑战。但只要我们始终保持解放思想的态度,就能够找到解决问题的新方法、新思路。比如,在面对复杂的工作流程时,我们不能被固有的模式所束缚,要敢于尝试创新的方式,优化流程,提高效率;在与各部门沟通协作时,要摒弃部门之间的隔阂,以公司整体利益为重,形成强大的工作合力。

各位同事们,党的二十届三中全会为我们开启了新的征程,让我们紧密团结在公司领导的周围,以解放思想为引领,以服务一线为宗旨,扎实做好各项工作。让我们携手共进,为公司的发展贡献自己的智慧和力量!

相信在我们的共同努力下,公司一定能够在激烈的市场竞争中脱颖而出,实现更大的发展和跨越!

综合管理部


撰稿:于广华

校对:房金鹤

责任编辑:武传兵